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アルバイトが足りないコンビニでは・・・

コンビニやスーパーなど、小売業種の業界では、最近パートやアルバイト・派遣社員の人手不足が慢性化しています。人手が足りない地域や店舗によっては、アルバイトに時給1500円以上もの高給を払って、しかも「うちで働いてください」とコンビニの側から頭を下げてお願いするケースが出るほどです。

コンビニエンスストアでは時給を上げてアルバイトの引き止め・確保に懸命ですが、スーパーなどでは逆にパートとアルバイトを正社員に昇格させていく傾向が強くなっています。バブル後に長く続いた就職不況で、正社員になりたくてもなれなかった若いフリーター達が日の目を見る機会がついに訪れているのかもしれません。

逆に、そこそこ高い時給はほしいけど、一つの仕事や会社、職場に長期間拘束されたくはない、という人の場合には、スーパーでアルバイトするよりもコンビニでアルバイトする方を選択した方がいいのかもしれませんね。場所と店舗さえ選べば、それに自分の経験や知識・高い行動力が伴ってくれば、最初に挙げたような素晴らしい高時給生活が待っているかもしれません。

もちろん、コンビニで1500円もの高時給は、現在は関東地区の中心に限られています。が、今後人手不足の状態が長く続くならば、平均時給も、求人要項の相場も上がっていくかもしれませんね。